Sampo-Rosenlew sai yt:t päätökseen – 16 henkilöä lähtee - Talous - Maaseudun Tulevaisuus
Tiesitkö? Voit lukea viikossa 3 artikkelia ilman tilausta - hanki rajaton lukuoikeus nyt 9,90€/kk
Talous

Sampo-Rosenlew sai yt:t päätökseen – 16 henkilöä lähtee

Vielä neuvotteluiden alussa Sampo-Rosenlew tavoitteli 25 henkilötyövuotta vastaavia säästöjä.
Lari Lievonen
Neuvotteluiden aikana sovittiin paikallisesti uudesta työaikamallista, työajanjoustojärjestelmästä sekä työntekijöiden palkitsemisjärjestelmän käyttöönotosta.

Puimurivalmistaja Sampo-Rosenlew on saanut lokakuun alussa aloittamansa yt-neuvottelut päätökseen. Neuvotteluiden lopputuloksena yhtiön henkilöstö vähenee 16 henkilöllä.

Neuvotteluiden aikana sovittiin paikallisesti uudesta työaikamallista, työajanjoustojärjestelmästä sekä työntekijöiden palkitsemisjärjestelmän käyttöönotosta. Yhtiön mukaan näillä järjestelmillä pystytään vastaamaan selkeästi aiempaa paremmin leikkuupuimureiden kysynnän voimakkaaseen kausivaihteluun sekä työnantajan että työntekijöiden näkökulmasta.

Vielä neuvotteluiden alussa Sampo-Rosenlew tavoitteli 25 henkilötyövuotta vastaavia säästöjä.

Lue lisää:

SK: Puimuri- ja metsäkonevalmistaja Sampo-Rosenlew aloittaa yt-neuvottelut – koskee koko henkilöstöä

Lue lisää

Uutistoimisto Reuters: Nokia leikkaa kolmanneksen henkilöstöstään Ranskassa

Raute aloittaa noin 330 henkilöä koskevat yt-neuvottelut lomautuksista

Jo toinen lomautuskierros: Metsäteknologiayhtiö Kesla jatkaa lomautuksia vuoden loppuun saakka

Saga Furs aikoo karsia kolmanneksen kuluistaan – turkisten huutokauppayhtiö aloittaa yt-neuvottelut