Loppi onnistui puristamaan työttömyyden minimiin

Mikko Simola työskentelee oppisopimuksella koulunkäynnin ohjaajana Lopen yläkoulussa. Hän kiittelee kuntaa hyvästä toiminnasta työllistämisessä. Kuva: Maija Partanen

Lopen työllisyyskoordinaattori Sirkku Jabang uskoo yksilöllisen avun auttavan työttömiä parhaiten. Kuva: Maija Partanen

Ilpo Tolonen on lähdössä jakamaan postia, Hyrian Minttu Auvinen tekee suunnitelmia pitkäaikaistyöttömille. Kuva: Maija Partanen

Lopen kunnanjohtaja Mikko Salmela pitää tehokasta työllistämistä kaikkien kannalta järkevänä. Kuva: Maija Partanen

Lopella ei lorvailla vaan ollaan töissä. Kunnassa on koko Hämeen alhaisin työttömyysprosentti, 4,7 prosenttia elokuussa. Kanta-Hämeessä oli Tilastokeskuksen mukaan alkuvuonna koko maan alin työttömyysaste.

Kunnan työllisyyskoordinaattori Sirkku Jabang sanoo, että kunnassa pystytään ottamaan käytännössä jokainen pitkään työttömänä ollut yksilöllisesti huomioon. Kaikki pyydetään haastatteluun ja jokaiselle pyritään kartoittamaan sopiva väylä päästä eteenpäin.

Myös Suomen hyvä taloussuhdanne on auttanut. "Kaikki kynnelle kykenevät ovat jo töissä. Työnantajat soittelevat meille päin jatkuvasti ja hakevat väkeä, kun ennen oli toisinpäin", Jabang kertoo.

"Työttömyyttä ei oikeastaan pysty enää alentamaan, jollei säädöksiä tai tilastointia muuteta."

Työttömiä Lopella on 167, asukkaita kunnassa on noin 8 000.

Kunta tekee tiivistä yhteistyötä TE-toimiston, yritysten, Kelan ja Hyria säätiön kanssa työllisyyden eteen.

Esimerkiksi pitkäaikaistyöttömien taustaa selvitetään yksilöllisesti jokaisen henkilön kanssa. "Lähes aina taustalta löytyy terveydellisiä syitä, mitkä vaikuttavat työkykyyn", Jabang toteaa.

Kunta järjestää töitä kaikille 57–60 -vuotiaille, jotka eivät saa enää työttömyyspäivärahaa työttömyyspäivien täyttymisen vuoksi.

Valtakunnallisissa tutkimuksissa on havaittu, että pitkäaikaistyöttömistä noin 30 prosenttia ei pysty työllistymään avoimille työmarkkinoille. Osatyökykyisten osuus pitkäaikaistyöttömistä on puolet.

Pitkäaikaistyöttömien osuus kaikista maan työttömistä on liki neljännes.

Kunnanjohtaja Mikko Salmela pitää vahvaa työllistämistä järkevänä kunnan kannalta, koska voittajia ovat kaikki osapuolet, työllistyvä, kunta ja valtio ja työnantaja.

Lopen kunnan eri yksiköt ovat sitoutuneet palkkaamaan palkkatuella työttömiä ja ottamaan heitä oppisopimuskoulutukseen esimerkiksi koulunkäynnin ohjaajaksi, kirjastonhoitajaksi, lähihoitajaksi, hoiva-avustajaksi ja laitoshuoltajaksi.

Lopella työllistämistoimet kulkevat pääasiassa Jabangin kautta, jonka yksi aisapari on työtoiminnasta huolehtivan Hyria säätiön työvalmentaja Minttu Auvinen.

Kunnan keskustassa on muun muassa pitkäaikaistyöttömien aktivointiin kehitetty kierrätyskeskus, jonka näkyvin osa kierrätystavaroiden myymälä. Keskuksessa työskentelee vajaat 50 henkilöä kuukaudessa.

Auvisen mukaan tärkeintä on kuntouttava työtoiminta, jonka aikana tehdään konkreettinen suunnitelma töihin pääsemiseksi. Samalla työntekijät tekevät keskuksessa töitä, esimerkiksi ottavat vastaan tavaroita tai täyttävät hyllyjä.

Yksi kierrätyskeskuksessa työtä tekevä on 62-vuotias Ilpo Tolonen, joka jakaa postia ja tekee muita töitä neljä päivää viikossa neljän tunnin ajan. Hän toimi aiemmin lähihoitajana, mutta työkyky rajoittui. Nyt hän on erittäin tyytyväinen työhönsä.

33-vuotiaan Mikko Simolan polku on kulkenut kuntouttavan työtoiminnan kautta työhön Lopen yläasteelle koulunkäynnin ohjaajaksi. "Tulin tänne Tampereelta ilman koulutusta viisi vuotta sitten. Täällä on monen mutkan ja työpaikan kautta päässyt eteenpäin ja nyt tuntuu siltä, että olen oikeassa paikassa."

SImola pitää erityisen hyvänä sitä, että pienellä paikkakunnalla tuntee henkilöt, joihin on sitten helppo ottaa yhteyttä. "Aina on voinut soittaa Sirkulle ja hienosti olen aina päässyt eteenpäin hänen kauttaan."

Simola on tällä hetkellä palkkatuetussa oppisopimuskoulutuksessa. Palkkatuesta kunta maksaa 30 prosenttia ja valtio loput.

Lopen yläkoulun rehtori Vilho Ylönen on erittäin tyytyväinen Simolan työhön koulussa, "Kyllä Mikko on ihan aarre meille".

Samoin ajattelee erityisopettaja Jukka Vierimaa, jonka opettamalla luokalla Simola usein avustaa henkilökohtaisesti oppilaita. "Ei tämä pyörisi kunnolla ilman Mikkoa."

Työtä Simolalle kertyy 38 tuntia viikossa. "Minä toimin myös nuorisotyössä, iltaisin musiikkiryhmässä ja tunnen oppilaat. Siinä oppii aistimaan, minkälaista apua kukin oppilas kaipaa."