Stora Enso varautuu tilapäiseen lomauttamiseen tarvittaessa myös Sunilassa Kotkassa ja Uimaharjussa Joensuussa – "Mitään lomautuspäätöksiä ei ole tehty"

Yhteistoimintaneuvottelut alkavat Sunilassa Kotkassa ja Uimaharjussa Joensuussa pääsiäisen jälkeen 14. huhtikuuta. Kuvassa on Enocellin sellutehdas Uimaharjussa maaliskuun alkupuolella. Kuva: Lari Lievonen

Stora Enson Sunilan sellutehdas Kotkassa sekä Enocellin sellutehdas ja Uimaharjun saha Joensuussa varautuvat koko henkilöstönsä tilapäiseen lomauttamiseen tarvittaessa korkeintaan 90 päivän ajaksi tämän vuoden aikana, yhtiön tiedote kertoo.

Kunnossapitoyhtiö Efora aloittaa samansisältöiset neuvottelut Uimaharjun ja Sunilan tulosyksiköissään. Efora on Stora Enson tytäryhtiö.

Mahdolliset lomautukset voisivat toteutua useassa osassa.

Stora Enson Biomaterials-divisioonan johtajan Markus Mannströmin mukaan kyseessä on tässä vaiheessa ennakkovarautuminen koronaviruksen mahdollisesti aiheuttamiin tuotannon muutoksiin.

"Mitään lomautuspäätöksiä ei ole tehty."

Mannström toteaa, että koronapandemia voi johtaa esimerkiksi siihen, että tehtaiden henkilöstöä sairastuu laajasti, logistista kalustoa ei saada toimituksia varten riittävästi tai paperisellun kysyntä heikkenee, jolloin normaali toiminta ei ole mahdollista.

Yhteistoimintalain mukainen neuvotteluesitys on annettu tehtaiden sekä Eforan kaikille henkilöstöryhmille ja neuvottelut eri henkilöstöryhmien kanssa käynnistetään pääsiäisen jälkeen 14. huhtikuuta. Neuvottelujen kesto on minimissään viisi päivää, tiedote kertoo.