Yle aloittaa uudet muutosneuvottelut – enimmillään 37 irtisanotaan

Yle aloittaa uudet muutosneuvottelut – enimmillään 37 irtisanotaan Kuva: Emmi Korhonen

Muutosneuvottelujen piirissä on 364 työntekijää, ja irtisanotuiksi voi joutua enimmillään 37 ihmistä.

Muutosneuvottelut kohdistuvat Luovat sisällöt ja media- sekä Strategia ja palvelut -yksiköihin. Neuvottelut alkavat 23. huhtikuuta..

Yhtiö tavoittelee säästöohjelman toisessa vaiheessa noin kolmen miljoonan euron säästöjä henkilöstökuluista ja kahden miljoonan säästöjä muista kuluista.

Ylen tavoitteena ovat yhteensä 50 miljoonan euron säästöt vuosina 2025–2026. Tähän asti tehdyillä säästötoimilla saataneen noin 45 miljoonan euron säästöt.

Säästötarpeen taustalla ovat yhtiön budjettiin tehdyt muutokset. Parlamentaarinen työryhmä päätti viime syyskuussa Ylen rahoituksen leikkaamisesta.

Yle kertoi marraskuussa aloittavansa usealle vuodelle ulottuvan kustannussäästöohjelman.

Ylen säästöohjelman jo tehdyillä ensimmäisen vaiheen päätöksillä yhtiön henkilöstömäärä vähenee yli 300:lla. Nämä henkilöstövähennykset ovat kohdistuneet sisältöyksiköiden lisäksi teknologiayksikköön sekä yhtiön talous-, HR-, viestintä ja brändi- sekä markkinointitoimintoihin.

Ensimmäisessä vaiheessa suurimpien kustannussäästöjen kohteena ovat olleet teknologiatoiminnot.